ile wynosi urlop macierzyński

sprawdź też:

urlop macierzyński

MARTA PIĄTKOWSKA

Urlop rodzicielski dla etatowców i przedsiębiorców

Urlop rodzicielski dla etatowców i przedsiębiorców

Z urlopu rodzicielskiego na tych samych zasadach mogą skorzystać zarówno matka, jak i ojciec.

Urlopy na dziecko dla rodziców na etacie

Rodzicom zatrudnionym na etacie kodeks pracy gwarantuje wiele przywilejów. Co i na jakich zasadach im przysługuje?

Kopacz zapowiada urlopy dla wszystkich rodziców

Od 2016 r. urlopy rodzicielskie mają przysługiwać wszystkim rodzicom, także tym, którzy nie są zatrudnieni na podstawie umowy o pracę, również studentom i bezrobotnym - zapowiedziała w expose premier Ewa Kopacz.

Prezydent podpisał ustawę o urlopie rodzicielskim

Prezydent podpisał ustawę o urlopie rodzicielskim

macierzyński będzie wynosił 100 proc. ostatniego wynagrodzenia i 60 proc. wynagrodzenia przez kolejnych 26 tygodni. Jeśli zaś matka dziecka od razu zadeklaruje, że korzystać będzie z całości urlopu, to przez cały ten okres wypłacany będzie zasiłek w wysokości 80 proc. wynagrodzenia.

Kosiniak-Kamysz: zreformujemy "pośredniaki", wydłużymy macierzyński

Kosiniak-Kamysz: zreformujemy "pośredniaki", wydłużymy macierzyński

współuczestnictwa w tym pierwszym roku do korzystania z urlopu macierzyńskiego, który jest de facto urlopem rodzicielskim". Obecnie urlop macierzyński wynosi 24 tygodnie - 20 tygodni urlopu podstawowego i cztery tygodnie urlopu dodatkowego (od 2014 r. - sześć tygodni). Po 14 tygodniach matka może wrócić do

Co skłoni Polaków do posiadania dzieci? Żłobki najważniejsze

Co skłoni Polaków do posiadania dzieci? Żłobki najważniejsze

form opieki instytucjonalnej wprowadzonych ustawą żłobkową z 2011 r. Nie lepiej jest z urlopami. Choć w 2013 r. wprowadzono 26-tygodniowy urlop rodzicielski, a płatny urlop macierzyński został wydłużony ponaddwukrotnie, z 24 do 52 tygodni, przepisy nierówno traktują rodziców. Jak zauważają autorzy

Uszczęśliwmy polskich ojców!

Uszczęśliwmy polskich ojców!

Kobiety, które myślą o urodzeniu dziecka, zapewne się ucieszą. Będą mogły spędzić z nim nie pół roku, ale cały rok. Sześć miesięcy to niewiele, zwłaszcza że wiele kobiet nadal chce karmić piersią. Taka matka może co prawda pójść po macierzyńskim na urlop wychowawczy, ale dostanie wtedy niski

Oswoić nowy kodeks pracy

urlopu ojcowskiego w trakcie korzystania przez matkę dziecka z urlopu macierzyńskiego (podstawowego i dodatkowego) oraz urlopu rodzicielskiego? Nie ma żadnych przeszkód prawnych, aby ojciec dziecka korzystał z urlopu ojcowskiego w czasie, gdy z urlopów związanych z urodzeniem dziecka korzysta matka

Urlopy, ochrona, zasiłki, czyli prawa pracującej mamy

Urlopy, ochrona, zasiłki, czyli prawa pracującej mamy

. nie ma dla dziecka miejsca w żłobku i nie stać cię na opiekunkę, pozostaje urlop wychowawczy. Po urlopie macierzyńskim (i dodatkowym), zamiast wracać do pracy, mama i tata mają też prawo do trzech lat urlopu wychowawczego. Ale tylko wtedy, jeśli staż pracy wynosi co najmniej sześć miesięcy. Rodzice

Każda matka chce być Szwedką

Każda matka chce być Szwedką

. Demografowie twierdzą, że najlepiej byłoby, gdyby wszystkie kobiety w Europie rodziły średnio dwoje dzieci. Wtedy następowałaby prosta wymiana pokoleń. W lutym urodziłam Tosię. Nawet nie zauważyłam, jak przeleciał mi urlop macierzyński. Na myśl o powrocie do pracy już w czerwcu, po 18 ustawowych tygodniach

Dłuuugie urlopy dla rodziców

Dłuuugie urlopy dla rodziców

macierzyńskim, którego długość będzie wynosiła 20 plus 6 tygodni na jedno dziecko (31 plus 8 tygodni na bliźniaki), mama i tata będą mieli prawo do 26-tygodniowego urlopu rodzicielskiego. To w sumie daje prawie rok na opiekę nad maluchem! Co ważne, urlopami rodzice będą mogli się dzielić - już po 14. tygodniu

Bochniarz: Wyślijmy prezesów na tacierzyński

Bochniarz: Wyślijmy prezesów na tacierzyński

ojcowskim. Zwykle w źle zarządzanych firmach ciąża jest zagrożeniem. To właśnie tu szefowie twierdzą, że wydłużone urlopy macierzyńskie czy tacierzyńskie są dla nich ryzykowne. Przecież w interesie pracodawców i firm jest, by jak najwięcej kobiet rodziło dzieci. A torpedowanie tych urlopów macierzyńskich to

Sowite odszkodowanie dla polskiej recepcjonistki w Irlandii. Otrzyma 63 tys. euro

Sowite odszkodowanie dla polskiej recepcjonistki w Irlandii. Otrzyma 63 tys. euro

Sprawę Sylwii W. opisuje portal polonijny londynek.net. Polka od 2007 r. pracowała jako recepcjonistka w jednym z hoteli w Waterford, na południu Irlandii. Jej czas pracy wynosił średnio 42 godziny tygodniowo. W 2011 r. poszła na urlop macierzyński. Po powrocie dowiedziała się, że godziny jej pracy

Urlop macierzyński w częściach rozłożony na cztery lata?

Urlop macierzyński w częściach rozłożony na cztery lata?

Renata Grochal: Czy roczny urlop macierzyński, który zapowiada premier, ułatwi życie kobietom, czy przeciwnie - pracodawcy nie będą chcieli zatrudniać młodych kobiet w obawie, że zajdą w ciążę i długo nie będzie ich w pracy? - Przede wszystkim cieszę się, że premier zgodził się z prezydentem, iż

Dłuższy macierzyński i ojcowski

Dłuższy macierzyński i ojcowski

Od 2012 roku zwiększa się długość urlopu macierzyńskiego. Będzie mógł trwać 24 tygodnie (w przypadku urodzenia jednego dziecka - jak to wygląda w przypadku bliźniąt czy trojaczków, patrz tabela). A więc o dwa tygodnie dłużej niż w 2011 r. Ustawodawca zadbał, aby rodzice, którzy rozpoczęli urlopy

Przywileje dla rodziny

Przywileje dla rodziny

Od razu po urodzeniu dziecka mamie należy się urlop macierzyński, dostaje w tym czasie 100 proc. wynagrodzenia z ostatnich 12 miesięcy. Przysługuje niezależnie od stażu pracy, rodzaju umowy o pracę czy wymiaru godzin. Szef nie może go zabronić, a matka nie ma prawa z niego zrezygnować. Z jakich

Kodeks pracy 2012: zmiany w nowym roku

Kodeks pracy 2012: zmiany w nowym roku

roczny dochód przekroczy 85 tys., becikowe nie będzie przysługiwało. Ale ta zmiana nie została jeszcze uchwalona. Dłuższy urlop macierzyński i ojcowskiW tym roku urlop macierzyński zostanie wydłużony o dwa tygodnie. Ta zmiana dotyczy dodatkowej części urlopu. Co to takiego?Pierwsze 20 tygodni

Więcej żłobków i przedszkoli, a nie dłuższe urlopy, to droga do partnerstwa

Więcej żłobków i przedszkoli, a nie dłuższe urlopy, to droga do partnerstwa

roku 2011, kiedy łączna długość pełnopłatnego urlopu macierzyńskiego wynosiła 22 tygodnie, Polki urodziły prawie 388 tysięcy dzieci - o przeszło 29 tysięcy mniej niż w 2009, kiedy przysługiwało im tylko 18 tygodni urlopu. Na decyzje o rodzicielstwie wpływ ma wiele czynników, z których doraźne wsparcie

Miało być dobrze dla kobiet

Miało być dobrze dla kobiet

są przypisane role opiekuńcze. I chociaż coraz więcej mężczyzn korzysta z wprowadzonych w 2010 r. urlopów ojcowskich, to wynoszą one zaledwie dwa tygodnie. Po drugie - kobiety zarabiają średnio o 17 proc. mniej niż mężczyźni, więc ich przejście na urlop będzie mniej odczuwalne w domowym budżecie (na

Apelujemy: Weź urlop, ojcze!

Apelujemy: Weź urlop, ojcze!

zarabiają mniej od mężczyzn. Rodzicielski stanie się wydłużonym macierzyńskim, co utrudni kobiecie powrót do pracy. Pracodawcy przekonani, że kobieta zaraz urodzi i "ucieknie" na jeszcze bardziej wydłużony urlop, chętniej będą zatrudniać mężczyzn. Kobiety zagrożone utratą pracy będą jeszcze

Polacy chcą mieć dzieci, ale konieczne długofalowe działania państwa

proponuje wprowadzenie bonu opiekuńczo-wychowawczego dla wszystkich rodziców, którzy mają dziecko w wieku od roku do 3 lat. "On znakomicie się wpisuje w te oczekiwania, bo bon jest wypełnieniem luki między płatnym urlopem macierzyńsko-rodzicielskim a dopłatami do przedszkoli, które będą obowiązywały

Będzie trudniej o becikowe

Będzie trudniej o becikowe

wspomnieliśmy, to niejedyna zmiana przepisów. Od 2012 roku zwiększa się długość urlopu macierzyńskiego. Będzie on mógł trwać 24 tygodnie (w przypadku urodzenia jednego dziecka - jak to wygląda w przypadku bliźniąt czy trojaczków, patrz tabela). A więc o dwa tygodnie dłużej niż w 2011 r. Ustawodawca zadbał, aby

Designerskie śpioszki od fińskiego ZUS-u

Designerskie śpioszki od fińskiego ZUS-u

powodu darmowych wyprawek w Finlandii chce się mieć dzieci. Wszystkie kobiety ciężarne mieszkające tam na stałe mają prawo do dodatku macierzyńskiego (22,96 euro dziennie) wypłacanego przez pierwsze 105 dni roboczych urlopu macierzyńskiego. To kobieta decyduje, od kiedy chce pobierać te pieniądze - może

Tata też ma swój urlop!

Rewolucja w urlopach macierzyńskich trwa od początku tego roku. Najpierw wydłużono je, a teraz do obowiązkowych kilku miesięcy dojdzie 6 lub 8 fakultatywnych tygodni. Kolejną zmianą, która czeka rodziców, jest proporcjonalne odliczanie ulgi podatkowej.Dla kogo macierzyńskiUrlop macierzyński należy

UE. Więcej urlopu macierzyńskiego

nas nie ma.Na dyrektywę musi się zgodzić Parlament Europejski oraz zdecydowana większość krajów członkowskich. A w niektórych, które mają o wiele krótsze urlopy, już podniosło się larum. Niezadowoleni są m.in. Brytyjczycy. Chodzi im nie tyle o długość urlopu, lecz o zapis, że kobieta na macierzyńskim

Kościerzyna. "Mobilne centrum wsparcia" dla zwalnianych w szpitalu

na urlopach macierzyńskich, kobiet w ciąży, osób będących jedynymi żywicielami rodziny oraz tych, którzy wychowują dzieci z niepełnosprawnością. Szpital Specjalistyczny w Kościerzynie funkcjonuje od 16 lat, ma ponad 40 oddziałów i poradni przyszpitalnych; jest jednym z największych pracodawców w

Badanie: Polacy o godzeniu obowiązków rodzica z życiem zawodowym

. zrezygnowało z korepetycji dla dziecka. Ponad 6 proc. ograniczyło lub zwięszyło wpłaty na szkołę. Zaznaczono, że wartości te nie odbiegają od lat poprzednich. Od stycznia 2010 r. urlop macierzyński wynosi 20 tygodni. Na wniosek pracownika może być wydłużony o dwa tygodnie, a do 3 tygodni w przypadku porodu

Polacy chcą mieć dzieci, ale konieczne długofalowe działania państwa

, zmniejszenia podatków dla rodzin. Związek proponuje wprowadzenie bonu opiekuńczo-wychowawczego dla wszystkich rodziców, którzy mają dziecko w wieku od roku do 3 lat. "On znakomicie się wpisuje w te oczekiwania, bo bon jest wypełnieniem luki między płatnym urlopem macierzyńsko-rodzicielskim a dopłatami do

Minister pracy: Gdy będę miał dziecko, wezmę urlop ojcowski [DEBATA U PREZYDENTA]

kobietę na urlopie macierzyńskim. Zdaniem Starczewskiej-Krzysztoszek państwo mogłoby ulżyć przedsiębiorcom i zdjąć z nich ciężar zwolnień lekarskich kobiet w ciąży. Zgadzam się, ale przy założeniu, że zasiłki chorobowe wynosiłyby jednak 80-90 proc. a nie 100 proc. pensji Joanna Krupska ze Związku Dużych

Nie oszczędzać na rodzinie

Balcerowicz i jego Fundacja Obywatelskiego Rozwoju proponują m.in.: wycofać się z planu wydłużenia urlopu macierzyńskiego do 26 tygodni od 2014 r.; zlikwidować becikowe; obniżyć zasiłki chorobowe z 80 proc. do 60 proc. Te zmiany uderzyłyby w rodzinę.Płatny urlop macierzyński jest wielkim wsparciem

Niektóre resorty na bieżąco komentowały nowy program PiS na Twitterze

przedszkolnego" - zaznacza MEN. Z kolei resort pracy przypomniał, że za kadencji PO wydłużono urlopy macierzyńskie, wprowadzono urlopy ojcowskie oraz nowe formy opieki nad dziećmi do lat trzech. MPiPS tweetowało m.in. ws. płacy minimalnej, która - jak podał resort - w 2007 r. wynosiła 936 zł, a w 2014

Dla kogo Fundusz Alimentacyjny

dochodu utraconego i uzyskanego oraz rozszerzono jego katalog na zasiłek chorobowy, świadczenie rehabilitacyjne i zasiłek macierzyński. Sytuacje, które decydują o dochodzie uzyskanym, to: + zakończenie urlopu wychowawczego; + otrzymanie zasiłku dla bezrobotnych; + podjęcie zatrudnienia (z wyjątkiem umowy

Kto umatczyni Polskę?

Mój sprzeciw wobec wydłużenia urlopów macierzyńskich nie jest wyrazem potrzeby wyzwalania kobiet na siłę, lecz braku zaufania do "prokobiecych" intencji polityki Donalda Tuska. Wydłużenie urlopów w mojej opinii ma bowiem służyć nie tyle więziom rodzinnym, ile ochronie tradycyjnych ról

Facet chce mieć dzieci!

dla ojców. Choćby cztery tygodnie, z perspektywą powiększenia. Inaczej rodzicielski zamieni się w macierzyński, ze skutkami jak wyżej. Weź urlop ojcze! To nowy cykl ''Gazety Wyborczej''. Będziemy w nim przekonywać, że konieczne są zmiany w planowanej ustawie o urlopach rodzicielskich. Apelujemy przede

Pomorskie. Porozumienie władz szpitala w Kościerzynie ze związkami zawodowymi ws. zwolnień

. Zwolnienia nie obejmą m.in. pracowników w wieku przedemerytalnym, osób przebywających na urlopach macierzyńskich, kobiet w ciąży, osób będących jedynymi żywicielami rodziny oraz tych, które wychowują dzieci posiadające stopień niepełnosprawności" - poinformowała Pisarewicz. Według wcześniejszych

Mniejsze zasiłki macierzyńskie i chorobowe

składkę chorobową przez ponad rok i zachoruje, nic się w wysokości jego zasiłku chorobowego nie zmieni. Nadal będzie wynosił tyle, ile dziś. Zmiany czekają przedsiębiorców, którzy przed chorobą składki opłacali krócej niż rok. Po co ta zmiana? Tak jak w przypadku zasiłków macierzyńskim resort pracy chce

Kosiniak-Kamysz: wsparcie dzietności wspólnym interesem narodu i państwa

skupiania prywatnych przedsiębiorców wobec tej inicjatywy, przynoszącej ulgi finansowe rodzinom wielodzietnym. Szef MSiPS zwrócił też uwagę, że reformy podejmowane przez rząd w polityce społecznej, m.in. wydłużenie urlopów macierzyńskich i wprowadzenie rodzicielskich, zmiany w przepisach umożliwiające

PiS proponuje wydłużenie urlopów macierzyńskich

Zaprezentowany w poniedziałek przez PiS projekt wydłużania urlopów macierzyńskich zakłada, że w 2007 roku będą one dłuższe o 4 tygodnie. Docelowo, w 2008 roku, na pierwsze dziecko urlop miałby wynosić 26 tygodni, czyli o 10 tygodni więcej niż obecnie. Zgodnie z projektem, na drugie dziecko urlop

Sejm rozpoczął trzydniowe posiedzenie

Rząd proponuje podnieść wymiar urlopu macierzyńskiego o 2 tygodnie - przy pierwszym dziecku wynosiłby on nie jak obecnie 16, ale 18 tygodni, przy każdym następnym - nie 18, tylko 20 tygodni. Rząd chce też zwiększyć z 26 do 28 tygodni urlop macierzyński w przypadku urodzenia więcej niż jednego

Daddy cool - urlop tacierzyński z UE

Zapis przegłosowała już komisja ds. praw kobiet zajmująca się w PE dyrektywą w tej sprawie. Dla Polski byłaby to rewolucja. Już dziś Polka może zrezygnować z kilku tygodni urlopu macierzyńskiego na rzecz mężczyzny (po 14 tygodniach od urodzenia dziecka). Ale tylko ok. 2 proc. ojców korzysta z

Cena obietnic pani premier. Czy plany ogłoszone w exposé są realne?

poprzez wydłużenie dotychczasowego półrocznego urlopu macierzyńskiego. Teraz po urodzeniu dziecka rodzicom przysługuje rok przerwy w pracy na opiekę nad dzieckiem. Z rodzicielskiego korzysta już 127,7 tys. osób. Ale prawo do niego mają tylko osoby zatrudnione na etacie albo przedsiębiorcy. Premier Ewa

Rośnie popularność emerytur częściowych. Co to jest?

wysokość częściowych składają się więc teraz tylko emerytury mężczyzn. A oni częściej zarabiają więcej i nie tracą na przerwach związanych z urlopami macierzyńskimi i wychowawczymi. Średnia się obniży, kiedy częściowe zaczną brać kobiety. Jak zaznacza wiceminister pracy Marek Bucior, w przyszłości

Polki chcą mieć więcej dzieci. Ale koszty są większe niż zyski

półroczny urlop macierzyński będzie mu przysługiwać 100 proc. pensji; ci, którzy wybiorą roczny urlop dostaną 80 proc. wynagrodzenia. To najwyższy pułap w całej Europie. Chcemy, żebyśmy w 2015 roku mogli z czystym sumieniem powiedzieć, że każde polskie małe dziecko ma płatne miejsce u boku mamy, taty, a w

PiS wyleciał na trotylu [SONDAŻ]

Kaczyński mówił, że może równocześnie mówić o gospodarce i wygłaszać radykalne tezy o Smoleńsku. To badanie pokazuje, że się nie da - dodaje. Przypomnijmy, że mimo medialnej ofensywy premiera sprzed dwóch tygodni, tak zwanego drugiego exposé, zapowiedzi wydłużenia urlopów macierzyńskich notowania PO

Pomoc w trudnej sytuacji

medyczną nie później niż od 10. tygodnia ciąży do porodu. + Dodatek z tytułu opieki nad dzieckiem na urlopie wychowawczym wynosi 400 zł miesięcznie. Mogą go pobierać zarówno matka, ojciec, jak i opiekun faktyczny dziecka. W przypadku równoczesnego korzystania z urlopu wychowawczego przez oboje rodziców lub

Praca i umowa na wakacje

zdecydować, czy chce opłacać składkę chorobową. Obecnie wynosi ona 2,45 proc. wynagrodzenia. Dlaczego warto ją opłacać? Bo zyskujemy dzięki temu prawo do zwolnienia lekarskiego, a także zasiłku macierzyńskiego odpowiadającego urlopowi macierzyńskiemu i rodzicielskiemu, które są płatne. Uwaga! W przypadku

Pieniądze na dzieci

, dostanie ten dodatek. Nie przysługuje on tej, która: * przed urlopem pracowała krócej niż 6 miesięcy na etacie; * w czasie urlopu podjęła lub kontynuowała pracę, a opiekę nad dzieckiem powierzyła komu innemu; * korzystała z zasiłku macierzyńskiego. Uwaga! Zasiłek macierzyński przysługuje kobiecie, która w

136 badaczy otrzymało stypendia START Fundacji na rzecz Nauki Polskiej

uczestniczyć naukowcy przed trzydziestką (lub do 32. roku życia, jeśli korzystali z urlopów macierzyńskich lub wychowawczych), tuż przed lub tuż po zrobieniu doktoratu. Średni wiek tegorocznych laureatów programu START to 28,4 roku; prawie 54 proc. laureatów ma stopień doktora (średni wiek uzyskiwania

U jak urlop, w jak wolne

pracy oznacza, że długość stażu w najlepszym wypadku wynosi 8 lat i z tego powodu przysługuje 20 dni urlopu. Już od pierwszego przepracowanego miesiąca możesz skorzystać z wolnego w wymiarze 1/12 całego urlopu, co daje nieco ponad półtora dnia.Przykład: Mariola po obronie pracy magisterskiej od 1

Bez urlopu tylko dla ojców nie będzie równouprawnienia

zarządach przybyło z 6 proc. w 2003 do 41 proc. w tym roku. Dla porównania: w Polsce w zarządach spółek giełdowych zasiada 12,2 proc. pań. No i w Norwegii tacierzyński bierze 60 proc. ojców. - A Szwecja w 1974 r. jako pierwsza wprowadziła urlopy tylko dla ojców. Urlop macierzyński stał się rodzicielskim

Matka czy Polka? Debata nad urlopami macierzyńskimi i rodzicielskimi

powinno być też ''wyrokiem'', a jest. Znam wiele kobiet, które najpierw miały do mnie pretensje o to, że nie cenię urlopów macierzyńskich, ale gdy je spotkałam po latach, mówiły, że miałam rację: z urlopów skorzystały i wiele na tym straciły: miejsce na rynku pracy, niezależność finansową, publiczny

Rokita: W polityce prorodzinnej kluczowe są zmiany na rynku pracy

przygotowanych przez PiS propozycji, w 2007 r. w przypadku pierwszego dziecka i kolejnych urlop macierzyński wynosiłby 22 tygodnie. W następnych latach stopniowo następowałoby wydłużenie urlopu, aż do roku 2011, gdy w przypadku urodzenia pierwszego dziecka urlop macierzyński trwałyby 26 tygodni, drugiego - 38, a

Jak gonić najbogatszych

stopniowe podnoszenie wieku emerytalnego, bo przecież dłużej żyjemy. Państwo powinno zadbać też o zwiększenie dzietności. Warto szybko wprowadzić obowiązkowy urlop dla ojców równy urlopowi macierzyńskiemu. Ojciec mógłby z niego zrezygnować na rzecz matki tylko za jej pisemną zgodą wyrażoną w obecności

Czwartek 31 lipca

) lub (022) 555 31 23. Informator jak odzyskać składki z ZUS za urlop macierzyński Jeśli w latach 1999-2001 byłaś na urlopie macierzyńskim, na twoim koncie w ZUS nadal może brakować części składek. A to oznacza niższą emeryturę Tydzień z ''Gazetą'' * w piątek film Resident Evil'' na DVD * w sobotę

Co się zmienia w pieniądzach dla rodziny

może być jednak wykonywana najwyżej w wymiarze połowy pełnego wymiaru czasu pracy. Uwaga! Nowość! Od stycznia z urlopów tacierzyńskich mogą korzystać także ojcowie. Na razie taki ojcowski urlop wynosi jeden tydzień; od 1 stycznia 2012 roku wzrośnie do dwóch tygodni. Przy czym jeżeli urlop macierzyński

Polki na Wyspach chętniej rodzą dzieci niż w kraju? To mit. Ale są najdzietniejsze spośród imigrantek

polityka rodzinna na Wyspach jest bardzo hojna. Owszem, urlop macierzyński w obu krajach wynosi maksymalnie rok, a system opłat za przedszkola jest podobny. "Różnica tkwi w progu dochodowym, poniżej którego należą się świadczenia rodzinne - na Wyspach wynosi on aż 53 tys. euro rocznie, dzięki czemu

Wściekła matka

ojcostwa. Walczy o kawałek urlopu rodzicielskiego tylko dla ojca, bo wie, że inaczej rodzicielski będzie macierzyńskim. Na razie przegrała, a właściwie przegraliśmy razem* i urlopy przeszły w wersji de facto tylko dla matek - do wykorzystania w całości w pierwszym roku życia dziecka. Ale demaskuje też

Dlaczego Polki nie rodzą dzieci?

w pracy. Przewrażliwienie? Co dziesiąta kobieta straciła pracę po powrocie z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego. Jeszcze więcej kobiet, bo aż jedna trzecia, złożyło wypowiedzenie, bo nie miały z kim zostawić dziecka. W efekcie ze współczynnikiem dzietności na poziomie 1,3 osiągnęliśmy jeden z

Pieniądze na dzieci

jeszcze dodatkowe kryteria. Na dodatek nie mają co liczyć m.in. osoby, które w okresie urlopu wychowawczego korzystają z zasiłku macierzyńskiego na drugie dziecko lub podjęły pracę zarobkową, która uniemożliwia sprawowanie osobistej opieki nad dzieckiem. BECIKOWE To kolejne świadczenie, którego

Podatki zagonią nas do łóżka? Nowe propozycje zmian

;Wyborczej" przyczyny wysokiego przyrostu naturalnego w swoim kraju, wymieniła nie tylko podatki, ale też płatne urlopy macierzyńskie i wychowawcze, zwykle darmowe żłobki i przedszkola, wcześniejsze emerytury dla matek (i mężczyzn, jeśli byli na urlopie wychowawczym), przyjazne podejście do pracujących

Sprzeciw "pokolenia 2000 zł brutto" to nie wymysł rozkapryszonej młodzieży [POLEMIKA]

dzieci! Po pierwsze młodych ludzi nie stać dziś w Polsce na dzieci. Młodych ludzi ze swoich pensji stać ledwie na wynajęcie pokoju, zakup biletu miesięcznego i wyżywienie. Pracują na umowach, które mogą być wypowiedziane z miesiąca na miesiąc. Nie mają prawa do urlopu macierzyńskiego i tacierzyńskiego. W

Co się należy rodzicowi? Macierzyństwo - tacierzyństwo

Największe zmiany szykują się w urlopach macierzyńskim i wychowawczym. Do Sejmu trafił już rządowy projekt nowelizacji kodeksu. Planowane są też zmiany w warunkach przyznawania popularnego becikowego. Rok temu wszystkich rozpalała do czerwoności dyskusja: co z mundurkami? Efektem ubocznym nowego

Rodzice przeciw cięciom

Elbanowski ze Stowarzyszenia i Fundacji Rzecznik Praw Rodziców, w Europie co innego: w Czechach urlop macierzyński przysługuje nawet studentkom, w Wielkiej Brytanii nie ma VAT na produkty dla dzieci. Nawet na Ukrainie jest lepiej, bo becikowe na trzecie dziecko wynosi równowartość 40 tys. zł, a na Słowacji

Czy ZUS oddał moje składki emerytalne?

pensja wynosiła ok. 1900 zł brutto. Załóżmy, że matka tyle zarabiała przed przejściem na macierzyński lub wychowawczy. Kobieta na urlopie macierzyńskim (wtedy czteromiesięcznym) dostaje zasiłek w wysokości 100 proc. miesięcznego wynagrodzenia. 7,3 proc. tej sumy to część składki przekazywana do OFE, a

Nowe zasady wypłacania zasiłków i świadczeń w 2009 r.

: ** po urodzeniu pierwszego dziecka (jednego) kobiecie przysługiwało 18 tygodni urlopu macierzyńskiego, a jeśli były to bliźniaki, trojaczki itp. - ** do 28 tygodni takiego urlopu; ** w przypadku następnych ciąż długość urlopu wynosiła 20 tygodni. Ma być tak: ** urlop macierzyński składał się będzie z

Kosiniak-Kamysz: polityka rodzinna to wsparcie dzietności, ale i seniorów

ulgi finansowe rodzinom wielodzietnym. Szef MSiPS zwrócił też uwagę, że reformy podejmowane przez rząd w polityce społecznej, m.in. wydłużenie urlopów macierzyńskich i wprowadzenie rodzicielskich, zmiany w przepisach umożliwiające elastyczny czas pracy, muszą tworzyć wspólną całość. "To nie

Becikowe. Znowu idą zmiany!

wykorzystany w tym samym czasie co urlop macierzyński matki malucha. Przypomnijmy, że we wszystkich przypadkach wykorzystywania przez ojca urlopu ojcowskiego przysługują mu podobne przywileje jak przebywającej na urlopie macierzyńskim matce - jest prawnie chroniony przed zwolnieniem podczas swojej nieobecności

Jak się robi dzieci w Norwegii

pracuje lub się uczy. Kobiety, które wcześniej nie pracowały, mają prawo do jednorazowego zasiłku macierzyńskiego, którego kwota obecnie wynosi 35 263 koron norweskich (ok. 20 tys. zł). Norwegowie solidarnie dzielą się urlopem rodzicielskim? - Tak. Odsetek mężczyzn biorących tacierzyński wynosi 60

Francja zachęca do płodzenia dzieci

podwyższenie dopłat dla rodziców, którzy zdecydują się na trzecie dziecko. Dotychczas po okresie pełnopłatnego urlopu macierzyńskiego rodzic trzeciego dziecka pozostający w domu mógł liczyć na ok. 500 euro miesięcznie, co nie stanowiło wielkiej zachęty szczególnie dla dobrze zarabiających. Minimalna płaca

Boni: rząd adresuje politykę społeczną do najbardziej potrzebujących

proc. "Średnio oszczędności dla budżetu z tym związane wynoszą w ciągu 2,5 roku 20 miliardów złotych" - zaznaczył. Minister przypomniał też, że rząd wydłużył okres urlopu macierzyńskiego, wprowadził zachęty do korzystania z urlopu tacierzyńskiego; weszła też w życie ustawa o opiece na dziećmi

Kryzys ma twarz kobiety

niepodległą". - Polka nie jest niepodległa, dopóki żyje w ciągłym, głębokim strachu o jutro - mówiła z platformy Elżbieta Korolczuk z Porozumienia Kobiet 8 Marca, jedna z organizatorek corocznego marszu. - W zeszłym roku słyszałyśmy obietnice, że będzie więcej żłobków i przedszkoli oraz wydłużone urlopy

CBOS: Tylko 9 proc. Polaków chce mieć szefa kobietę. Kobiety zarabiają mniej niż koledzy i są dyskryminowane za macierzyństwo

problemem w pracy. Co trzecia badana w wieku 18-45 lat, która ma już dzieci, twierdzi, że musiała zrezygnować z pracy, ponieważ nie miała jak zapewnić dzieciom opieki. Co dziesiąta kobieta straciła pracę po powrocie z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego. Złe warunki na rynku pracy dla kobiet się mszczą

Jak odzyskać składki z ZUS

pieniędzy mogą domagać się kobiety W 1999 r. średnia pensja wynosiła ok. 1900 zł brutto. Załóżmy, że nasze matki tyle zarabiały przed przejściem na macierzyński i/lub wychowawczy. Kobieta na urlopie macierzyńskim (wtedy czteromiesięczny) dostaje zasiłek w wysokości 100 proc. miesięcznego wynagrodzenia. 7,3

Staż pracy do emerytury

reformie emerytalnej urlop wychowawczy jest traktowany jak normalne lata pracy, a państwo odprowadza za kobiety z niego korzystające składki, ale tylko od kwoty najniższego wynagrodzenia (ok. 300 zł miesięcznie).Uwaga! W przypadku kobiet będących na urlopie macierzyńskim składka jest odprowadzana od kwoty

Prof. Środa o triku z zasiłkiem od ZUS na ciążę: To państwo nauczyło nas kombinować

", który wynosi 6,6 tys. zł. To równowartość niemal trzech średnich krajowych, czyli dla przeciętnego Polaka pensja nieosiągalna. Na czym polega trik z zasiłkiem? Wystarczy założyć firmę, opłacić jedną, najwyższą składkę chorobową na ZUS w wysokości 3,3 tys. zł i przez pół roku na urlopie

Jak naprawić prawa kobiet

dla mężczyzn. Kariera kobieca jest zagrożona, kiedy kobieta na czas urlopu macierzyńskiego wypada ze swojej dziedziny. To są lata zazwyczaj nie do nadrobienia. Wśród 24 członków Polskiej Akademii Nauk mamy tylko jedną kobietę - wiceprezes prof. Mirosławę Marody. - Na szczęście Uniwersytet Warszawski

Reforma emerytalna w Wielkiej Brytanii ruszy w kwietniu 2010 r.

opłacania składek bez względu na płeć. - Ta zmiana jest ważna zwłaszcza dla kobiet, które mają przerwy w pracy zawodowej przez urlop macierzyński - tłumaczy Ritchie. Obecnie brytyjscy emeryci dostają od państwa 95,25 funtów tygodniowo. Od kwietnia przyszłego roku będzie to 97,65 funtów. - To nadal nie

Pięć sposobów na wyższą emeryturę Przeliczanie, dorabianie, zamiana wcześniejszej na zwykłą Sprawdź, co zrobić, by twoja emerytura była wyższa.

zatrudnienia itp. Jeśli w archiwach nie ma śladu po twoich dokumentach o zatrudnieniu, możesz poszukać świadków, którzy potwierdzą, że pracowałeś w danym zakładzie. Najlepiej przedstawić dwóch świadków. Do 31 grudnia 2013 r. liczba osób, którym ustalono kapitał początkowy, wynosiła 8,1 mln, a jego przeciętna

Coraz więcej dzieci w Ameryce

najniższych w świecie (209. miejsce na 222 kraje) i wynosi 1,26 dziecka na kobietę. W USA urlop macierzyński jest niezwykle krótki i po dwóch miesiącach po porodzie kobieta powinna stawić się w pracy. Dlaczego rodzi się tyle dzieci? Zdaniem ekspertów składa się na to kilka bardzo różnych czynników. Ważna jest

Wtorek 14 października

Wysyłkowej pod numerem telefonu 0-801 130 000 (koszt połączenia wynosi 0,29 zł netto w sieci TP SA) lub (022) 555 31 23 oraz w naszym sklepie internetowym. Ciąża w pracy Czy można skrócić urlop macierzyński? Czy w ciąży opłaca się mieć własną firmę? Odpowiadamy na najczęstsze pytania młodych rodziców

Rolnik na emeryturze

KRUS płaci się kwartalnie. W gospodarstwie do 50 ha wynoszą 375 zł (dane za II kwartał), z tego emerytalno-rentowe - 249 zł, a wypadkowe, chorobowe i macierzyńskie - 126 zł. Kobieta przebywająca na wychowawczym przez maksymalny okres, czyli trzy lata, będzie zwolniona ze składki.Rocznie zyska 1,5 tys

Politycy doją KGHM. Dorabiał tu syn Millera, żona Hofmana. Teraz czas PO

Hofmana. Joanna Hofman została głównym specjalistą w wydziale komunikacji korporacyjnej KGHM w kwietniu 2007 r. W grudniu, dwa miesiące po przegranych przez PiS wyborach parlamentarnych, poszła na zwolnienie chorobowe. Następnie od razu m.in. na urlop macierzyński, wypoczynkowy, wychowawczy i znów

W Singapurze single to pasożyty. Bo nie mają dzieci

: obywateli Singapuru, którzy zawarli związek małżeński - tylko tacy mogą liczyć na urlop macierzyński i dopłaty do mieszkań. Tymczasem spośród 5,3 mln mieszkańców kraju 2 mln nie ma obywatelstwa. Rząd wciąż stara się zmniejszyć dzietność w rodzinach o niskich dochodach. Przysługują im stypendia szkolne

Być kobietą w Polsce

Ostatnie badania NIK-u wykazały, że kobiety w instytucjach państwowych zarabiają o 11 proc. mniej od mężczyzn, w najgorszych przypadkach ta różnica wynosi nawet 30 proc. To wina wykształcenia? Kobiety rzeczywiście wybierają inny typ wykształcenia. Ma to związek z wychowaniem do określonej roli, z

KOBIETA NA EMERYTURZE

Jak wysoka będzie emerytura kobiet? Czy obniży ją urlop macierzyński, wychowawczy i zwolnienia lekarskie na dzieci? W jakich zawodach kobiety mogą pracować krócej? ZUS od kilku lat wypłaca tzw. nowe emerytury. Wprowadzono je reformą z 1999 r. Dla obecnych świadczeń staż pracy nie ma znaczenia

Niemców nieznacznie przybyło

najnowszych szacunków wynika, że na dwumiesięczny urlop tacierzyński decyduje się co czwarty ojciec. Z becikowego skorzystała też następczyni von der Leyen, 34-letnia minister Kristina Schröder, która w czerwcu urodziła córeczkę. Jest pierwszą minister w historii RFN, która poszła na macierzyński w

Tajemnica druku ZUA

jej wypłacać składek. Kobieta powinna więc złożyć teraz druk i oczekiwać na przelanie składek, ale bez odsetek.A chodzi o niebagatelne sumy. W tamtym czasie średnia pensja wynosiła ok. 2000 zł brutto. Kobieta, gdy przechodzi na urlop macierzyński (wtedy pięciomiesięczny), dostaje jako zasiłek 100 proc

Ile lat pracy do emerytury

reformie wychowawczy jest już traktowany jak normalne lata pracy, a państwo odprowadza składki, ale tylko od kwoty najniższego wynagrodzenia (ok. 300 zł miesięcznie).Uwaga! W przypadku kobiet będących na urlopie macierzyńskim składka jest odprowadzana od kwoty zasiłku macierzyńskiego.Wcześniejsza emerytura

Łódź.Posłanka PO: polityka państwa musi pomagać kobietom łączyć różne role

przykładów, gdzie można o to walczyć" - mówiła. W jej ocenie, wszystkie udogodnienia, które służą rodzinie de facto służą aktywności zawodowej kobiet. Wymieniła m.in. dążenie do wyrównania płacy, wydłużenie urlopów macierzyńskich, wprowadzenie urlopów ojcowskich, podniesienie zasiłków rodzinnych na

Odzyskaj wyrównanie za zasiłek!

. były na urlopie macierzyńskim lub na zwolnieniu lekarskim z powodu swojej choroby lub choroby dzieci, dostają pensję podstawową uzupełnianą o premie bądź nagrody, nie złożyły jeszcze u swojego pracodawcy wniosku o dopłatę w związku z zaniżeniem zasiłków. Uwaga! Roszczenia wobec ZUS przedawniają się po

Polka ma pod górkę

razy, ona - ani razu. Niedawno podejrzała jego zarobki - zarabia o jedną trzecią więcej od niej. To 2 tys. zł miesięcznie.Aldona zachodzi w głowę: czy złamała sobie karierę zachodząc w ciążę i idąc na półroczny urlop macierzyński?Według GUS Polki zarabiają średnio o jedną czwartą mniej niż Polacy

Hojny ZUS

w związku z tą działalnością płacić składek ZUS-owskich. Wystarczy, że od jej etatowego wynagrodzenia pracodawca potrącał składki. A co działo się, gdy kobieta przeszła na urlop macierzyński czy wychowawczy i nadal prowadziła działalność gospodarczą? ZUS do tej pory uważał, że wtedy kobieta powinna

Emerytalny plan rządu. Cięcia składki i reforma w OFE przed wyborami

zgodzi się na proponowane przez prof. Leszka Balcerowicza ograniczenie długości urlopów macierzyńskich, zmniejszenie zasiłku chorobowego do poziomu 60 proc. czy skokowe podnoszenie wieku emerytalnego kobiet. - Cała reszta jest do dyskusji - mówi Boni. Prof. Balcerowicz proponował m.in.: stopniowe

Kto dostanie pieniądze na dzieci?

żyją. Inny dodatek przysługuje rodzicom na urlopie wychowawczym. Wynosi 400 zł miesięcznie. Dostaniemy go tylko wtedy, gdy przepracowaliśmy wcześniej co najmniej sześć miesięcy i spełniamy kryterium dochodowe. Nie należy się, jeśli podczas urlopu wychowawczego pracujemy i nie możemy sprawować osobistej

Polska bieda 2012. Im więcej dzieci, tym jej więcej

aptekami sprzedającymi środki antykoncepcyjne. Brak dzieci to wotum nieufności Polaków wobec gospodarki, która nie daje stabilnego zatrudnienia, i polityki kolejnych rządów, które nie potrafią nic z tym zrobić. Być może zapowiadane przez rząd wydłużenie urlopów macierzyńskich (i tacierzyńskich) coś tu

Mama tacie nierówna

idą na emeryturę i zostają nianiami. Pracy z wychowaniem małego dziecka też nie da się połączyć - polskim pracodawcom nie podoba się praca matek z domu czy na pół etatu. Kobiety biorą więc kilkuletnie urlopy wychowawcze. A mężczyźni pracują. - Czy nie mogłoby być tak, że matki po macierzyńskim idą na

Igrzyska w Londynie zaszkodziły setkom tysięcy pracowników z Azji

o pracowników lub wręcz narusza ich prawa. Śmieciowe kontrakty, głodowe stawki Po pierwsze, robotnicy są zatrudniani na podstawie krótkoterminowych kontraktów, aby w ten sposób uniknąć płacenia ubezpieczenia socjalnego (składki emerytalne, chorobowe oraz urlopy macierzyńskie). W chińskiej prowincji

Niemiecki spór o zasiłek "za stanie przy garach"

rodzą dzieci, bo nie stać ich na rezygnację z pracy, by zająć się wychowywaniem potomstwa. Postanowiły więc przekonać rodaczki, że pracę i macierzyństwo można połączyć. Dlatego rząd wprowadził hojne becikowe - kobieta, która weźmie urlop macierzyński, przez rok dostaje maksymalnie 1800 euro miesięcznie

Odzyskaj wyrównanie za zasiłek

czerwcem 2008 r. były na urlopie macierzyńskim lub na zwolnieniu lekarskim z powodu swojej choroby lub choroby dzieci, ** dostają pensję podstawową uzupełnianą o premie bądź nagrody, ** nie złożyły jeszcze u swojego pracodawcy wniosku o dopłatę w związku z zaniżeniem zasiłków. Uwaga pierwsza! Roszczenia

Skąd wziąć dzieci i na dzieci

socjalnych czy w ogóle tanich, choćby i wynajmowanych. Mamy tylko mieszkania za kredyt hipoteczny. A jak pracodawca pozbędzie się kobiety wracającej z urlopu macierzyńskiego albo matka zdecyduje się na urlop wychowawczy - trudniej rodzinie taki kredyt spłacać. U nas bardzo ciężko jest wyżyć z

Urlop macierzyński

przypadki, w których normalny wymiar urlopu macierzyńskiego ulega skróceniu lub zostaje przerwany. Do tych przypadków należą: w przypadku urodzenia martwego dziecka - urlop macierzyński zostaje skrócony i wynosi on 8 tygodni od dnia porodu, w przypadku zgonu dziecka przed upływem 8 tygodni życia - urlop

Urlop

z obowiązku świadczenia pracy ma miejsce gdy pracodawca na podstawie ustawy lub przepisów szczególnych prawa pracy jest zobowiązany zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy oraz ze spełnienia innych świadczeń przysługujących pracodawcy z tytułu stosunku pracy. Urlop macierzyński Urlop przyznawany

Julia Jurack

Julia Jurack (ur. 28 marca 1985 w Erfurcie), niemiecka piłkarka ręczna, reprezentantka kraju, grająca na pozycji prawej rozgrywającej. Obecnie występuje w Bundeslidze, w drużynie Thüringer HC.W sezonie 2010/2011 miała urlop macierzyński.

Absencja pracownicza

pracodawcy Urlop macierzyński – okres przysługujący kobiecie w związku z urodzeniem dziecka, przy czym część tego urlopu może być wybrana przed planowaną datą porodu Urlop wychowawczy – urlop taki przysługuje pracownikowi na opiekę nad dzieckiem Zwolnienie z tytułu opieki nad zdrowym dzieckiem

Elisabeth Hilmo

reprezentuje barwy norweskiego Larvik HK. W sezonie 2008/2009 przerwała karierę ze względu na urlop macierzyński. SukcesyMistrzostwa Europy: 1998: mistrzostwo Europy; Holandia 2002: wicemistrzostwo Europy; Dania 2004: mistrzostwo Europy; Węgry Mistrzostwa Świata: 1999: mistrzostwo Świata; Dania

Tekst udostępniany na licencji Creative Commons: uznanie autorstwa, na tych samych warunkach, z możliwością obowiązywania dodatkowych ograniczeń. Zobacz szczegółowe informacje o warunkach korzystania.
Zasady zachowania poufności. O Wikipedii. Korzystasz z Wikipedii tylko na własną odpowiedzialność. Materiał pochodzący z Wikipedii został zmodyfikowany poprzez ograniczenie liczby przypisów. Wikipedia® is a registered tradmark of the Wikimedia Foundation.

ile wynosi urlop macierzyński

Ile wynosi urlop macierzyński?

Ile wynosi urlop macierzyński? Rodzice, których pociechy urodziły się w roku 2014 będą objęci ustawą o urlopie macierzyńskim, który wynosi 20 tygodni. 14 tygodni zarezerwowane jest tylko dla matki. Dodatkowy urlop macierzyński to sześć tygodni oraz tak zwany urlop rodzicielski, który wynosi 26 tygodni. Z takich przywilejów mogą korzystać zarówno ojcowie, jak i matki.

Czym jest urlop dodatkowy? Urlop dodatkowy jest to dodatkowa alternatywa dla rodziców, który pragną poświęcić więcej czasu dzieciom, bądź z innych powodów muszą przedłużyć przysługujący im urlop macierzyński. Dodatkowo w wyniku wielu konsultacji społecznych zostały wprowadzone zmiany w resorcie, które mówią o możliwości korzystania z urlopu rodzicielskiego jednocześnie przez oboje rodziców. W tym wypadku łączny wymiar urlopu nie może przekroczyć 26 tygodni.

Ile wynosi zasiłek macierzyński? Aby być świadomym tego, ile wynosi zasiłek macierzyński, musimy zsumować i wyciągnąć średnie wynagrodzenie za ostatnie 12 miesięcy. Tak więc zasiłek to równowartość 100 % pensji z ostatniego roku. Wlicza się tu również premie, nagrody i inne składniki wynagrodzenia. Natomiast osobom ubezpieczonym w KRUS przysługuje jednorazowy zasiłek, w kwocie 2091 zł.